(نيويورك) قال رئيسها ومديرها التنفيذي ، آندي جاسي ، يوم الإثنين في رسالة إلى فرق المجموعة ، نُشرت على موقعه على الإنترنت ، إن أمازون ستلغي 9000 وظيفة إضافية ، بالإضافة إلى 18000 وظيفة تم الإعلان عنها بالفعل في يناير.
هذه حلقة جديدة من علاج التخسيس المستمر في قطاع التكنولوجيا.
معظم حالات انقطاع الوظائف الجديدة هذه تتعلق بنشاط الحوسبة عن بُعد (الحوسبة السحابية) Amazon Web Services (AWS) ، وقسم PXT المخصص لإدارة الموارد البشرية ، والموظفين المخصصين للإعلان ، بالإضافة إلى منصة Twitch video.
تمثل عمليات التسريح التي تم الإعلان عنها منذ بداية يناير حوالي 1.7٪ من القوى العاملة في أمازون ، التي كان لديها 1.54 مليون موظف حول العالم في نهاية عام 2022.
برر آندي جاسي هذه الموجة الثانية من التخفيضات في الوظائف بحقيقة أن التحليلات التي أجريت في أقسام معينة استغرقت وقتًا أطول من غيرها ، لكنها جزء من نفس عملية التوفير التي بدأت في الخريف.
سجل عملاق سياتل (غرب الولايات المتحدة) انخفاضًا بنسبة 98 ٪ في صافي الأرباح في الربع الرابع من عام 2022 ، والذي جاء أقل بكثير مما توقعه المحللون.
“لعدة سنوات” قبل عام 2023 ، “زادت معظم أعمالنا من قوتها العاملة بشكل كبير” ، الأمر الذي “كان منطقيًا [في ذلك الوقت] نظرًا لتطور أعمالنا والاقتصاد الذي ذكره السيد جاسي يوم الاثنين.
بين نهاية عام 2019 ونهاية عام 2022 ، وظفت أمازون ، صافي ، 700000 شخص ، وبالتالي زاد عدد موظفيها بنسبة 83٪.
أدت نهاية الحبس والعودة التدريجية إلى المكتب إلى إبطاء مسار المجموعة ، التي شهدت نموًا وقحًا مع جائحة COVID-19 وتسريع التجارة عبر الإنترنت.
تمت إضافة دورة التشديد النقدي من قبل البنك المركزي الأمريكي (Fed) ، والتي بدأت في ربيع عام 2022 ، والتي تسببت في ارتفاع حاد في أسعار الفائدة ، والتي يعتبر قطاع التكنولوجيا حساسًا لها بشكل خاص بسبب الاحتياجات التمويلية الكبيرة. .
