غير قادر على التوصل إلى حل وسط مع الممرضات في الوردية المسائية في مستشفى Maisonneuve-Rosemont (HMR) ، قرر CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal أن يطلب من السكان تجنب حالات الطوارئ في HMR ليلاً.
بينما يهدد حوالي 100 ممرض من قسم الطوارئ بالاستقالة يوم الأربعاء إذا لم يتم استبدال رئيس وحدتهم ، اعترض عمال النوبات الليلية على خطة الطوارئ المقدمة لهم عند وصولهم إلى العمل مساء الاثنين.
وبحسب رأيهم ، فإن الخطة التي اقترحتها الإدارة ، والتي تجبرهم على العمل في فرق صغيرة ، ستشمل مخاطر على صحة المرضى. بعد عدة ساعات من المفاوضات ، طلبت الإدارة العليا للمؤسسة من السكان تجنب الذهاب إلى غرفة الطوارئ من الساعة 11 مساءً حتى الساعة 8 صباحًا.
في بيان صحفي ، تثير الإدارة “حالة استثنائية” وتشكر السكان على “تعاونهم”. يجب مراجعة الوضع صباح الثلاثاء.
سيبقى المرضى الموجودون حاليًا في غرفة الطوارئ والمرضى غير المستقرين الذين يصلون بسيارة الإسعاف لضمان سلامتهم. لن يتمكن مرضى العيادات الخارجية من الاعتناء بهم الليلة. سيتم إعادة توجيه سيارات الإسعاف الأخرى خلال فترة الإغلاق إلى مؤسسات أخرى في منطقة مونتريال الكبرى.
الممرضات في نوبة الطوارئ المسائية في مستشفى Hôpital Maisonneuve-Rosemont يعارضون يوم الاثنين الخطة التي اقترحها المستشفى والتي تجبرهم على العمل في فريق صغير ، بسبب المخاطر على صحة المرضى. هم الآن في اعتصام رافضين العمل في المنشأة الصحية.
تقول آني فورنييه ، الممرضة في مستشفى ميزونوف روزمونت منذ عشرات السنين: “ما يحدث هنا أمر سخيف ، إنه غير مقبول”. مثل زملائها في وردية مساء الاثنين ، ترفض السيدة فورنييه العمل بسبب الظروف السائدة حاليًا في غرفة الطوارئ بالمستشفى.
استقبلت غرفة الطوارئ بالمستشفى مساء الاثنين عشرات المرضى. نظرًا لنقص العمالة ، كان من المتوقع مبدئيًا أن يظل سبعة موظفين في نوبة العمل في المساء لأداء العمل الإضافي الإجباري (TSO).
“في اللحظة الأخيرة ، ألغى [المديرون] ذلك ، ليكون لديهم صفر TSO. وطلبوا منا أن نعود حمولة المريض وهو أمر مستحيل ، مستنكرة السيدة فورنييه. يطلبون منا أن نكون ممرضين وممرضين مساعدين لحوالي 50 مريضاً. »
وهي تقول إنه موقف يهدد سلامة مستخدمي الطوارئ. “نحن مطالبون بضمان سلامة جميع هؤلاء المرضى ، فهذا غير مقبول ، تتابع السيدة فورنييه. مسؤوليتنا كممرضات كبيرة جدا. »
يوم الأحد ، ذكرت صحيفة لابريس أن حوالي 100 ممرضة طوارئ في هذا المستشفى يهددون بترك وظائفهم إذا لم تفقد رئيسة الوحدة وظيفتها.
في وقت سابق من الأسبوع الماضي ، زعمت النقابة أيضًا أنه تم كسر “سجل حزين” من العمل الإضافي الإلزامي في غرفة الطوارئ.
بالنسبة لـ Anne Lecers ، مساعدة التمريض التي بدأت للتو حياتها المهنية في الصناعة ، فإن هذا الوضع مقلق. تتفاعل قائلة “لا أريد أن أصبح شخصًا يعاني في النهاية لأن ظروف العمل صعبة للغاية”.
من جانبها ، تقول CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal أن متوسط عدد ساعات العمل منذ منتصف ديسمبر من قبل ممرضة مخصصة لحالات الطوارئ هو 34.25 ساعة في الأسبوع.
قال المتحدث باسم المستشفى ، كريستيان ميرسياري ، إن الطلب على Hôpital Maisonneuve-Rosemont ، فيما يتعلق برعاية السكان ، لا سيما في غرفة الطوارئ ، يتجاوز إلى حد كبير سعة عرض الرعاية في المؤسسة والمنصات التقنية المتاحة “.
يستقبل قسم الطوارئ يوميًا ما يصل إلى 25٪ من المرضى أكثر مما يمكن أن يستوعبه. بالإضافة إلى ذلك ، يتعين علينا خدمة ما يصل إلى 27٪ من السكان عندما يكون لدينا 17٪ فقط من الأسرة قصيرة الأجل المتاحة ، “أضاف في بيان.
اعترف وزير الصحة ، كريستيان دوبي ، خلال حديث الجميع عنه يوم الأحد ، أن غرفة الطوارئ في مستشفى Maisonneuve-Rosemont تخدم عددًا كبيرًا جدًا من المرضى بالنسبة لقدراتهم.
