لم نعد نتحدث كثيرًا عن لجنة Dubin بعد الآن. هذا ، ومع ذلك ، في نهاية الثمانينيات ، جعل من الممكن تسليط الضوء على آفة المنشطات في ألعاب القوى الكندية.

كان على الفقيه هيو فريزر ، عضو لجنة التحقيق التي تم إنشاؤها في أعقاب فضيحة بن جونسون ، أن يلقي نظرة باردة ونقدية على بيئة ابتليت بالممارسات غير القانونية التي أصبحت شائعة. هو نفسه عداء سابق ، رأى بعض زملائه السابقين يمرون بين الشهود. كانت الاكتشافات ساحقة.

بعد أكثر من 30 عامًا ، يتحدث بمعرفة عندما يقول إنه مستعد تمامًا لاتخاذ “القرارات الصعبة” التي ستكون مطلوبة خلال فترة رئاسته لهوكي كندا.

قبل عيد الميلاد مباشرة ، تم تعيين مجلس إدارة متجدد بالكامل. عُهد بالرئاسة إلى هيو فريزر ، المرشح الذي لا يتزعزع. كان عضوًا في سباق التتابع 4 × 100 متر في أولمبياد مونتريال عام 1976 ، وكان قاضيًا في المحكمة العليا في أونتاريو لمدة 25 عامًا. لسنوات ، عمل في المحاكم المتعلقة بالحركة الأولمبية وعمل كمحكم مستقل في قضايا المنشطات وغيرها من القضايا. منذ عام 2019 ، كان عضوًا في مجموعة حل القضايا المعقدة في NCAA. لم يسبق له أن عمل في مجال الهوكي ، لكنه يجلب معه خبرة كبيرة في أخلاقيات الرياضة.

هذا هو الوقت المناسب. لأنه في نهاية عام رهيب بالنسبة للاتحاد ، يجب إعادة بناء كل شيء. يبدو أن الوحي المحرج يستمر إلى ما لا نهاية. انكسرت علاقة الثقة مع الجمهور والطبقة السياسية والشركاء القدامى.

خلال مقابلة استمرت 30 دقيقة مع صحيفة لابريس يوم الأربعاء ، لم يذكر السيد فريزر أسماء المديرين والمديرين الذين اجتاحت موجة الفضائح في الأشهر الأخيرة. النظرة إلى الأمام بحزم ، لكن النغمة ، على الرغم من كونها ودية ، لا تزال ثابتة. العيون مفتوحة. توترت آذان. لم يعد الوقت للكنس ، أو التحويل ، أو الخنق. سيتم تقييم هوكي كندا من كل زاوية. نحن لا نعد بأن الرؤوس ستتدحرج ، لكننا لن نتردد في القيام بإيماءات جذرية إذا تطلب الوضع ذلك. سنقوم بتقييم الأعضاء الحاليين في الإدارة ، وبعضهم يعمل في المنظمة منذ عقود وهم مرتبطون بحكم الواقع بالثقافة التي نحاول تغييرها.

منذ مايو ، عرضت المنظمة صورة الانغلاق ، وحتى الانفصال عن المجتمع الذي تعمل فيه. ومع ذلك ، “إنه يوم جديد” ، هذا ما وعد به الرئيس الجديد لمجلس الإدارة. “أتحدث باسم جميع أعضاء فريق هوكي كندا عندما أقول إنه يجب علينا الاستماع أكثر. »

أصبحت التسوية التي تم التوصل إليها مع ضحية مزعومة لاغتصاب جماعي من قبل أعضاء فريق الناشئين الوطني 2018 الربيع الماضي نقطة البداية لسلسلة لا نهاية لها من الاكتشافات التي ، كل يوم ، تغرق في إحراج القادة في مكانهم. قصص المروعة. التحقيقات الفاشلة. ملايين الدولارات مأخوذة من أموال يتم تغذيتها بالمال العام ودفعها لضحايا الاعتداء الجنسي. إدارة مالية مبهمة ، دون مساءلة. في اللجنة البرلمانية ، كان القادة متمردون ، بل متغطرسين.

كلفت الأزمة منصب رئيسين لمجلس الإدارة والمدير التنفيذي سكوت سميث. تنصلت الحكومة الكندية من المنظمة ، وقطعت تمويلها. طعنت اتحادات المقاطعات في الكيان الأم. لقد قفز الرعاة القدامى من السفينة. الفوضى كاملة.

وصف تقرير أعده قاضي المحكمة العليا السابق توماس كرومويل الحكم الفاشل والعجز الخطير في الشفافية والمساءلة.

لذلك يعرف هيو فريزر جيدًا أن التفويض الذي ينتظره لن يكون نزهة. نيابة عن زملائه الإداريين ، يشير إلى أنه “إذا كان شخص ما خائفًا من اتخاذ قرار صعب ، فلا يجب أن تقول نعم” للقائمين بالتوظيف المسؤولين عن إيجاد المرشحين.

إنه “يأمل ألا يكون هناك المزيد من الأخبار السيئة” ، لكنه مع ذلك يقول إنه “مستعد لأي شيء”. على وجه الخصوص ، قد يكون لمراجعة الشؤون المالية للاتحاد مفاجآت – فقد كشفت التقارير عن إدارة متساهلة ومبذرة.

الأهم من ذلك ، أن التحقيق الجديد الذي كلف به هوكي كندا في الاغتصاب الجماعي المزعوم لعام 2018 من قبل أعضاء فريق الناشئين الوطني قد اكتمل ، وسجله في أيدي لجنة مستقلة ستقدم توصيات إلى مجلس الإدارة. لا ، ستهب عاصفة جديدة عندما يتم الكشف عن النتائج.

يتذكر السيد فريزر قائلاً: “لم يفكر أحد [في هذا التفويض] في أنه سيكون سهلاً أو أن جميع المشكلات ستحل في غضون شهر”. عندما نحفر ونعثر على أشياء لا نحبها ، علينا أن نسأل أنفسنا: كيف نصلحها؟ »

ويستشهد كمثال بالأحكام التي كان عليه أن يصدرها ، كمحكم ، في قضايا المنشطات. قرارات معقدة “يمكن أن تنهي المهن”.

كما يشير إلى خبرته في لجنة دوبين ، وهو وقت “مظلم” لألعاب القوى الكندية. ومع ذلك ، “كانت هناك إصلاحات والتنظيم خرج منها قويًا جدًا من حيث النزاهة” ، كما يؤكد.

“هذا يجعلني متفائلاً ، لأنه إذا كان من الممكن إجراء هذه التغييرات ، فلماذا لا تستطيع هوكي كندا أن تفعل الشيء نفسه؟” أنا كبير في السن بما يكفي ليكون لديّ تاريخ في جانبي وأعلم أنه عندما يشارك الناس حقًا ، يمكن أن يحدث التغيير. »

هيو فريزر ومديرو هوكي كندا الجدد أكملوا للتو الشهر الأول من ولايتهم التي تبلغ عامًا واحدًا. الوقت يمر بسرعة ، وهناك الكثير لفعله.

كانت العطلة قصيرة. بالفعل ، اجتمعت وكالة المخابرات المركزية الجديدة تقريبًا لمدة 40 ساعة ، حسب تقديرات رئيسها. أتاح اجتماع وجهاً لوجه في هاليفاكس ، على هامش اجتماعات World Juniors الأخيرة ، إنشاء اللجان ذات الأولوية ، ولا سيما تلك المسؤولة عن البحث عن رئيس تنفيذي جديد.

المشاريع متعددة ويجب نشرها بالتوازي. سيتم تنفيذ التغييرات الحاكمة التي أوصى بها القاضي كرومويل. سنلتقي مع اتحادات المقاطعات والأقاليم في بداية شهر فبراير. كما نخطط للجلوس مع وزير الرياضة الفيدرالي ، باسكال سانت أونج ، الذي انتقد بشدة المنظمة منذ الربيع.

من خلال هذا ، يرغب السيد فريزر في وضع بصمته على عهده من خلال طرح موضوعات عزيزة عليه ، وهي التنوع وإمكانية الوصول. لعبة الهوكي باهظة الثمن ولعبت تاريخياً بأغلبية ساحقة من السكان البيض من الطبقة الوسطى. ويشير إلى أن “طبيعة بلدنا تتغير”. الهوكي يحتاج إلى التغيير أيضا.

ويوجد أيضًا فيل في الغرفة. تلك “ثقافة” الهوكي السامة الشهيرة ، خاصة بين الأولاد. النظام الذي تم فيه ترسيخ كراهية النساء والتمييز ضد الأقليات والإفلات من العقاب في نظام ، ومن المحتمل أن يكون غياب التنوع هو السبب والنتيجة. لا يحتاج هيو فريزر إلى رسم: فقد لعب كل من ولديه الهوكي – حتى أن أصغرهم ، مارك ، وصل إلى NHL. تم الصراخ عليهم للعودة إلى أفريقيا. تم سماع الكلمة التي تبدأ بحرف N.

توجد مشاكل “منهجية”. “لن أنكر ذلك. »

لم يعد المدير يريد أن يكون الهوكي هو الطفل الفقير للرياضة الكندية ، بل يريد أن يكون “رائدًا” في مجال السلامة والاندماج. إنه يريد أن يستثمر الكثير من الطاقة في “مدونة سلوك” جديدة ، والتي ينبغي قبل كل شيء أن تكون “للجميع ، بلا استثناء”. يوضح: “سواء كنت هدافًا من 100 هدف أو آخر لاعب تم اختياره في الفريق”.

لا يجب أن يلتزم هذا الرمز بـ “الحد الأدنى المقبول”. رسالته: “إذا لم تمتثل ، فلن يكون لدينا مكان لك”. »

ثم يشير لابريس لمحاوره إلى أن مدونة قواعد السلوك لم تمنع للأسف الحالات العديدة للاعتداءات الجنسية الجماعية التي ارتكبها لاعبو الهوكي في السنوات الأخيرة.

في هذا الصدد ، يستدعي نهاية “العلاجات الخاصة”. يجب ألا يتم وضع اللاعبين على “قاعدة التمثال” بعد الآن. “لدي شعور بأنه إذا كانت القواعد هي نفسها بالنسبة للجميع ، فيمكن أن تتغير الأشياء. في الواقع ، يجب أن يتغيروا. الأمر الذي ينطوي حتما على “تعليم” اللاعبين ومن يدربهم.

مشاريع القاضي السابق عديدة وطموحة. من غير المحتمل أن تكون فترة سنة واحدة كافية لإكمالها. ومع ذلك ، فإن الاعتراف بالمشكلات ، والقيام بذلك من أجل معالجتها وجهاً لوجه ، هو في حد ذاته تغيير.

انه كثير اصلا.