لقد اندهشنا عندما علمنا أن الوزيرة جينيفيف جيلبولت قد أغوتها الفكرة الفرنسية بفرض ضرائب على الشركات على أساس رواتبها لضمان تمويل النقل العام ، كما أفاد الصحفي ماكسيم بيرجيرون من لابريس 1.
لا تتحمل شركات كيبيك عبئًا ضريبيًا أكبر من نظيراتها الفرنسية والكندية فحسب ، ولكن هذا الشكل من الضرائب يتعارض بوضوح مع هدف تقليل العبء الضريبي على سكان كيبيك الذي حددته حكومته.
يجب أولاً تذكير الوزير جينيفيف جيلبولت بأن حكومة كيبيك تمول بالفعل أنشطتها على أساس ضريبة الرواتب. تم فرض هذا النوع من الضرائب منذ أوائل السبعينيات والمعروف تحت التسمية الخاطئة للمساهمة في صندوق الخدمات الصحية (HSF) ، وأصبح بمرور الوقت مصدرًا مهمًا للإيرادات لدولة كيبيك. ولسبب وجيه: بالإضافة إلى كونها أكثر عدوانية بشكل ملحوظ من المقاطعات الأخرى حيث يتم فرض مثل هذه الضريبة ، ليس لدى الشركات ثغرات لتقليل – أو حتى تجنب – هذا العبء الضريبي. في الواقع ، يدفع معظمهم تقريبًا مساهمة سنوية في صندوق الخدمات الصحية ، سواء حققوا ربحًا أم لا.
كل الأشياء التي تم أخذها في الاعتبار ، كانت القيمة النسبية لضريبة الرواتب المفروضة في كيبيك مماثلة عمليا لتلك المفروضة في فرنسا. من حيث المبدأ ، ليس لدى كيبيك أي مهلة إضافية لفرض ضرائب على كشوف مرتبات الشركات ، خاصة وأن الأخيرة تحمل ضريبة دخل أعلى من نظيراتها الفرنسية. وحتى لو كان لدى المقاطعة مثل هذه الفسحة ، فعليها أن تقاوم إغراء استيراد هذه الطريقة لفعل الأشياء من الخارج.
إذا كانت المساهمة في صندوق الخدمات الصحية للوهلة الأولى تبدو وكأنها أداة ضريبية فعالة لضمان مساهمة الشركات في الجهد الضريبي للمقاطعة ، فيجب أن نضع في اعتبارنا أن نقطة حدوث ضرائب الأعمال غالبًا ما تكون مختلفة عن الهدف المستهدف.
حتى لو تحملوا واجب دفع الأعباء الضريبية التي تقع عليهم ، فلا شيء يمنع الشركات من تحويل الفاتورة إلى طرف ثالث ، سواء للمساهمين من خلال توزيعات أرباح أقل سخاء ، أو إلى المستهلكين من خلال أسعار أعلى ، أو مرة أخرى لموظفي الشركة من خلال تخفيض أجور.
في حالة ضرائب الرواتب ، تم قياس التأثير بوضوح من قبل مركز الإنتاجية والازدهار – مؤسسة والتر ج. سومرز 2: يتم تحويل معظم الضرائب إلى العمال من خلال الطلاب ذوي الأجور المنخفضة.
من خلال ربط البيانات الإدارية لملايين العمال الكنديين بالشركات التي توظفهم ، أظهرت تحليلاتنا أن كل نقطة مئوية في الضرائب المفروضة على كشوف رواتب الشركات تقلل من نمو الأجور بنسبة 0.47٪ سنويًا. وهذا يعني أنه بعد خمس سنوات ، ينبغي أن يؤدي تحصيل مساهمة صندوق الخدمات الصحية إلى حرمان العامل العادي في كيبيك من زيادات في الراتب تبلغ 4000 دولار تقريبًا.
مثل هذا الاكتشاف هو شيء يجب التفكير فيه في سياق حيث يطرق رئيس الوزراء فرانسوا ليغولت على جميع المنصات التي يريد أن يصل دخل سكان كيبيك إلى نفس مستوى نظرائهم في أونتاريو.
